班组长的述职报告

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班组长的述职报告【5篇】 “没有不好的员工,只有不强的领导。〞日常多与员工坦诚沟通,给他们精神上的鼓舞。以“真诚合作〞带动他们。平常实行措施为他们排忧解难,做好服务工作。让他们时刻感受到有困难,首先想到值长,在10年这句话表达得更加明显,特殊是下半年,大环境影响到我们日常的正常生产,原材料、备品备件时有缺乏,设备故障修复率渐渐下降,因没备件临时修复暂用的状况许多,所以值长的工作量也日益俱增,甚至一颗螺丝的工作也要告知值长。车间之间的工作协作不融洽、工作任务的完成...

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